Mauvaise nouvelle pour la réforme de la santé au travail. Salariés et patronat n'ont pas réussi à s'entendre sur le contenu d'une contribution commune dans le cadre du Conseil d'orientation des conditions de travail (CODT).
Les partenaires sociaux devaient se mettre d'accord avant l'été quant à l'ouverture d'une négociation ou d'une concertation sur la réforme à partir du rapport de la députée Charlotte Lecocq (Nord, LREM). En jeu : la réorganisation des services de santé au travail et la prévention des arrêts de travail.
Les salariés déplorent « l'inflexibilité patronale » sur la question du financement des services de santé interentreprises, qui « a d'emblée fermé toute possibilité de construction d'un texte commun ». Ce désaccord « ne préjuge pas de l'avenir », a répondu le MEDEF, ouvert à une reprise des discussions.
Accès aux soins : la Défenseure des droits entend démonter les discriminations envers les trans
Le Dr Ugo Ricci, généticien criminologue, passionne l’Italie
À l’étranger, des médecins plutôt favorables à l’aide à mourir pour eux-mêmes
749 incidents de cybersécurité déclarés dans les établissements de santé en 2024, en hausse de 29 %